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温州湾新区党工委、龙湾区委工作务虚会召开

5月5日,温州湾新区党工委、龙湾区委工作务虚会召开。龙湾区委书记、区长,温州湾新区党工委副书记、管委会第一副主任夏禹桨在会上强调,要锚定市委市政府给予龙湾的“四大定位”,紧盯全年目标任务,切实增强“先”的意识,拿出“抢”的态度,迸发“拼”的干劲,把市场、政策、开放等机遇转化成产业优势和发展胜势,用自身的高站位、高标准、高效率为全区赢得发展主动权,力争交出一份全年高分答卷。

区领导张纯芳、吴昌亮、季湘荣、陈汉存等参加会议。会上,区领导和有关街道、部门、国企围绕“奋战二三四、冲刺全年红”“聚焦十五五、科学谋新篇”主题,结合条线工作,谈工作思路,谋发展举措。

聚焦龙湾成为点燃“在温州看见创新中国”的主引擎、架起发展新质生产力的主平台、建设“世界的温州”的主力军、打造现代化拥江滨海花园城市的主阵地这四大定位,夏禹桨全面、深入、客观地分析了全区发展的有利因素、差距短板和存在问题。他强调,我们要认清定位、找准方位,反思原因、找对办法,抖擞精神再出发。要加强以经济为主导的管理机制建设,推进经济部门专业化再造,实行属地街道职能清单化管理,实施“双轨制”绩效考核,促使经济部门以大担当成就大作为。要加强经济型思维结构的干部队伍建设,分层加强学习培训,创新实践锻造机制,完善制度供给,构建一支“懂产业、善创新、会服务”的复合型干部队伍。要完善工作闭环化落实机制,建立“重点任务库”,明确责任部门、完成时限、验收标准、终结程序,全面推行“13710”工作制度,做到事事有着落,件件有结果。要健全以“实绩导向”为核心的激励机制,在评优表彰、职级晋升、干部提拔等多维度对表现优秀、干出实绩的干部大张旗鼓地予以奖励,激励干部主动担当、多干一点、干出成绩。

夏禹桨强调



今年是“十四五”规划的收官之年、“十五五”规划谋篇布局之年,做好今年工作意义十分重大。

  • 要坚持“指标为要”,全力争先进位。落实抓指标的常态化工作机制,紧盯每一个时间节点,对数据进行动态分析,做好监测调度,以周保月,以月保季,以季保年。

  • 要坚持“项目为王”,全力提速提效。力争在20亿元、50亿元以上制造业大项目上取得突破,发挥产业链“十个一”工作机制,精准开展产业链上下游招商;强化项目全生命周期管理,强化政策、资金、土地等要素保障,确保项目建设全面提速提效。

  • 要坚持“企业为尊”,全力精准帮扶。深入开展“大走访大调研大服务大解题”活动,用好“政企直通车”、企服中心等载体,加大企业历史遗留问题处置力度,切实解决企业生产经营中的“堵点痛点难点”。

  • 要坚持“创新为上”,全力激发动能。建立“技术预见—场景孵化—产业落地”的全链条培育机制,聚焦“5+5+N”现代化产业体系,以“三谷两镇”产业平台为主阵地,发展属于龙湾的新质生产力。

  • 要坚持“强城为基”,全力提升能级。构建“平急两用”基础设施网络,深化城市精细化管理,深入推进“产城融合”新路径,积极培育多元化消费场景,大力推动“文化+”“文旅+”融合发展,打响“新中心·大未来”城区品牌。

  • 要坚持“民生为本”,全力守牢底线。以“千万工程”牵引城乡融合发展,缩小“三大差距”,优化文化、教育、医疗、体育等基本公共服务,全力夯实平安基础,不断提升人民群众的获得感、幸福感和安全感。

  • 要坚持“党建为纲”,全力管党治党。进一步加强政治建设、锻造干部铁军、切实改变作风,不断巩固“问题发现靠党建、问题发生查党建、问题解决看党建”的工作格局,以高质量党建赋能高质量发展。

夏禹桨强调



“十四五”要收好官,对照“十四五”规划,查漏补缺,奋力冲刺,确保各项指标任务、重点工作如期完成。要聚焦“十五五”,科学谋新篇,相关领导、部门都要主动介入,成立专班,提前思考,把工作思路融合到规划当中去,切实增强规划的可行性和可操作性。




全媒体记者:叶德初 王冠乐 林敏

编辑:吴蕙芳

责编:孙默静

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